2022年度上海师范大学青年教研基金、助教制工作专项资助项目申报通知

发布者:学校办公室发布时间:2022-11-03浏览次数:1889

各二级单位:

为促进新教师提高教育教学技能,创新教学理念和方法,使其尽快适应高校教师角色,更好地履行教师岗位职责。根据上海市教育委员会188比分直播本科教学教师激励计划的总体部署以及188比分直播:的工作安排,现将上海师范大学青年教师教研基金、助教制工作专项资助项目申报事宜通知如下:

一、青年教师教研基金

(一)基金用途

青年教研基金旨在服务全校青年专任一线教师,助推青年教师专业能力提升。基金主要用于教学研究工作,为青年教师钻研教学、开展研究提供一定经费支持。经费分两次发放,申报通过和考核通过后各发放50%经费。

(二)资助对象

1、新应聘到学校从事教学和科研工作的一线专任青年教师;

2、具有博士学位、讲师及以下职称;

3、年龄33周岁以下(年龄计算截至202212月)

4、有博士后经历者不纳入申报范围。

(三)申报程序及时间安排

1、个人申请并填写《上海师范大学青年教师教研基金申报表》(见附件5),指导教师、学院领导签署意见后,各二级单位于202211 10之前将纸质版申报表(每人1份)交至学校行政楼401室,同时电子版发至联系人邮箱。

2202211月中下旬—12月初 ,学校将组织资格审查、评议、公示,产生获批人员名单。

(四)考核要求

获资助的青年教师在资助期满时,须提交《上海师范大学青年教师教研基金考核表》(附件1),并附相关佐证材料报送人事处,学校将组织专家进行审核评定,并根据考核结果发放剩余的50%资助经费。

二、青年教师助教制工作

(一)申报条件

新应聘到学校从事教学和科学研究工作,年龄一般在33周岁以下(年龄计算截至202212月),不具有副高及以上专业技术职务的教师岗位人员(不含师资博士后),每位新教师需配备教学科研导师。进校前已有高校专任教师从教经历的人员除外。

(二)助教导师选聘要求

青年教师助教工作实施导师制度,指导教师选聘实行院系推荐与导师自愿相结合的原则,须满足以下条件。

1、师德高尚、爱岗敬业、治学严谨、学术造诣较深、教学经验较丰富;

2、原则上应具有教授职务,少数教学科研俱优的副教授;

3、至少主讲一门全日制普通本科课程,教学效果良好;

4、具有与主讲课程有关的较深厚的理论基础知识;

5、有较高的科研能力;

6、每位导师指导助教不超过 1 名。

(三)考核要求

学院成立专门小组对助教期满的青年教师助教工作进行综合考核,内容主要包括个人总结、指导教师评价、公开试讲、学生评价四个方面,提出学院考核意见,并将考核材料(附件23)报送至人事处。学校将成立专家考核小组进行审核,并对青年教师导师带教工作进行专项考核,根据助教工作考核情况发放津贴。

(四)申报程序及时间安排

各二级单位填写《上海师范大学青年教师助教制工作申报汇总表》(见附件6)、《上海师范大学青年教师助教工作培养计划》(附件4),于202211 10 之前将纸质版汇总表(一式一份)交至学校行政楼401室,同时电子版发至联系人邮箱。

三、其他要求

1、上述青年教师教研基金、青年教师助教制工作两个项目已申请并获得资助的老师,不再重复资助,也无需参加本年度申报。

2、参与助教的青年教师请参照《上海师范大学青年教师助教工作制度实施办法(试行)》和本通知要求认真完成相应助教任务。

3、申报过程中如有其他问题,请及时与各学院人事秘书联系,也可直接与人事处联系。

联系人:姚老师  联系电话:64320269  邮箱:yaott@shnu.edu.cn

 

人事处

20221103

 

 

 

附件:

1.上海师范大学青年教师教研基金考核表(青年教师)

2.上海师范大学青年教师助教工作考核表(青年教师)

3.上海师范大学青年教师助教工作考核表(指导教师)

4.上海师范大学青年教师助教工作培养计划

5.上海师范大学青年教师教研基金申报表

6.上海师范大学青年教师助教工作申报汇总表

7.上海师范大学青年教师教研基金实施条例

8.上海师范大学青年教师助教工作制度实施办法

 


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